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新聞稿 施文平 - TNEU_TNTA新聞稿 | 2021-12-15 | 人氣:596

臺南市教育產業工會及臺南市教師會呼籲教育局為南市留才
盡早規畫111年度高中以下教師甄試

  
       據報載,彰化縣明(111)年將招考上百名正式教師,花蓮縣也傳出將招考46名正式教師;另外,教育部長在立法院回答立委質詢時,也表達「已跟各縣市完成協調,將要釋出高中以下的正式教師員額,共計1800多名」。眼見各縣市陸續啟動教師甄試作業準備工作,臺南市教育產業工會及臺南市教師會(下稱本會)呼籲教育局正視教師工作權,盡早規畫111年度教師甄試開缺事宜,為南市留住優秀師資。
      本會長期關心代理教師權益,歷年來不斷爭取代理教師完整聘期,然而教育局往往以預算為由,無法給予代理教師完整聘期及13.5個月的薪資,以目前的做法,代理教師聘期為10個月,因校務需求暑假若必須到校服務,則採日薪計,相對其他縣市實在有很大的進步空間,也難很留住優秀教師。今年因為疫情教師甄試不得不停招,造成許多學校代理代課教師比例超高,影響師資穩定度,本會期盼更多活水注入促進師資新陳代謝以利經驗傳承。基於此,本會以為為維持師資及教學品質穩定、為保障學生學習權、為維護教師工作權,台南市政府教育局應盡早規畫111年度教師甄試。
       臺南市文風鼎盛,長期以來許多人以從事教職、擔任教師做為人生目標,即使在少子化的現在,仍有不少人願意投入教職,為教育奉獻,對代理教師而言,即使臺南市對於代理教師的福利及照顧仍有進步空間,但是許多優秀代理教師仍願意持續為台南的教育努力,因此,本會再次要求教育局盡早規畫111年度高中以下教師甄試事宜,留住優質臺南市教育師資,是刻不容緩的事。


 新聞連絡人:臺南市教育產業工會暨臺南市教師會理事長 陳葦芸0917-898-121
                                             秘書長 施文平0960-508-708 
 

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